31 مارس 2020 - 7 شعبان 1441 هـ( 91 زيارة ) .
تحت أشراف مجلس الجمعيات الأهلية و وبتنظيم كل من جسور التنمية للاستشارات وجمعية المودة للتنمية الأسرية وجمعية ريف الخيرية وجمعية أثر وضمن حملة مجتمع واعي وبرعاية من مؤسسة عبدالله بن عبدالعزيز الراجحي الخيرية انتهت قبل قليل أعمال الملتقى الافتراضي الأول على مستوى المملكة لمناقشة دور منظمات القطاع في الربحي في مواجهة فيروس كورونا . بحضور أكثر من 5 آلاف متابع و وذلك ضمن سلسلة ملتقيات لمستقبل التنمية . حيث صرح الدكتور عبدالوهاب الزهراني المشرف العام على الملتقى أن هذا الملتقى يهدف لتوحيد وإبراز دور المنظمات غير الربحية للأزمة الحالية لفايروس كورونا و تفعيل الأدوات والمنهجيات المتطورة للتعامل مع الأزمة بالإضافة لنمذجة المبادرات الناجحة واستنساخها ونشرها . وتفعيل الشراكات والربط بين المانح والمنظمة العاملة والمستفيد النهائي و رصد المبادرات المقدمة من القطاع بشكل تقني وإصدار التقارير الدورية عنها . حيث أفتتح اللقاء بكلمة لمعالي الدكتور سعدون بن سعد السعدون رئيس مجلس الجمعيات الأهلية الذي أشاد بجهود الدولة في مكافحة فايروس كورونا موجها شكره لأجهزة الدولة والجمعيات الأهلية والمتطوعين . الجلسة الأولى : دور المؤسسات المانحة في مواجهة ازمة كورونا حيث كانت الجلسة الأولى للملتقى حول دور المؤسسات المانحة في مواجهة ازمة كورونا بمشاركة كل من الدكتور حسن بن محمد شريم الأمين العام لمؤسسة السبيعي الخيرية , والأستاذ سليمان بن محمد الزكري الرئيس التنفيذي السابق لمؤسسة سليمان الراجحي الخيري . و الأستاذ ممدوح بن حسن الحربي المدير التنفيذي لمؤسسة سالم بن محفوظ الخيرية والمهندس عبدالله بن صالح العباد من مؤسسة عبدالرحمن الراجحي الخيرية . وأشاد الدكتور حسن شريم بدور المؤسسات المانحة وسرعتها في التموضع والتغيير من أجل المساعدة في الازمة , بينما أكد الأستاذ سليمان الزكري على أن الازمة جعلت المانحين يوجهون كل مواردهم للأزمة ولكن الحياة مستمرة ونحتاج لمزيد من الترشيد لانجاز بقية الأنشطة الاجتماعية الأخرى حتى لا يتم خسرانها . وأضاف الأستاذ ممدوح الحربي أنه وخلال هذه الازمة تم حصر جميع المبادرات في منطقة مكة قرابة 150 مبادرة في يوم واحد مؤكدا على دور المؤسسات المانحة هو توفير الدعم ويجب علينا توفير هذه الموارد لمكانها . الجلسة الثانية : دور الجمعيات الاهلية في مواجهة ازمة كورونا وتناولت الجلسة الثانية دور الجمعيات الاهلية في مواجهة ازمة كورونا وذلك بمشاركة كل من الأستاذ محمد أل رضي مدير عام جمعية المودة والدكتور سلمان بن عبدالله المطيري أمين عام جمعية عناية والدكتور سلطان بن علي الزهراني أمين عام جمعية أثر والأستاذ حامد نتيف العتيبي المدير التنفيذي لجمعية البر بأم الدوم , حيث أكد الأستاذ محمد آل رضي أن جمعية المودة هبت للمبادرة للعمل في هذه الأزمة مع الحرص على التكامل والتعاون والتنسيق وأن اليوم ليس وقت ان نركز في تخصصاتنا علينا خدمة الوطن والدولة, بينما تنمنى الدكتور سلمان المطيري ان يحصل تعاون مع وزارة الصحة لكي يكون واضح ماهي الاحتياجات التي لا تغطيها وزارة الصحة وبين أن جمعية عناية أطلقت حزمة من المبادرات للاحتياجات الملحة خلال هذه الأزمة . واختمم الجلسة الدكتور سلطان الزهراني أنه قد اعداد برنامج تدريبي متخصص لتدريب المتطوعين في المجال الصحي . حيث تم تدريب أكثر من 5 ألاف متطوع في المملكة " الجلسة الثالثة : دور الجهات الوقفية في مواجهة ازمة كورونا بينما استعرضت الجلسة الثالثة دور الجهات الوقفية في مواجهة ازمة كورونا بمشاركة أ.د. عبدالله بن محمدالعمراني أستاذ كرسي راشد بن دايل للاوقاف و م. سلطان بن محمد الدويش الرئيس التنفيذي لمركز استثمار المستقبل .و أدار الجلسة الأستاذ عبدالرحمن اللويحق , حيث أكد أ.د. عبدالله العمراني على أهمية التكامل بين المؤسسات الوقفية والقطاع الحكومي . وأكد المهندس سلطان الديش على أن الأوقاف تتميز بسرعة الاستجابة و بحجم العلاقات الكبير " الجلسة الرابعة " دور الشراكات والمسؤولية الاجتماعية في مواجهة أزمة كورونا حيث أدار الجلسة م. فادي الرابغي وبمشاركة الدكتور عبدالوهاب الزهراني مشرف برامج المسؤولية الاجتماعية في اتحاد الراجحي و الأستاذ عبدالرحمن الخلف مدير التشاركية بمنظومة التجارة . حيث أكد الدكتور عبدالوهاب الزهراني على تكاتف وانصهار القطاعات الثلاثة مما كان له الأثر دعم التنمية المستدامة , الجلسة الخامسة : دور العمل التطوعي في مواجهة أزمة كورونا حيث أدار الجلسة الأستاذ أسامة آل زعير مدير البرامج والمشاريع بجمعية ريف الخيرية و بمشاركة الأستاذة أفنان الدبيخي رئيسة فريق سخاء والتي أكدت على دور التطوع وانه الخط المساند للجهات المعنية في مثل هذه الازمات " بينما بينت الأستاذة مشاعل المبارك مدير إدارة التطوع بوزارة الموارد البشرية والعمل على أهمية أن تعرف الجهات احتياجاتها حتى يتم دعوة الجميع بان تكمل سد الفجوات والثغرات " وأن التطوع قيمة أنسانية لدى الشعب السعودي " وأكد الدكتور سفر بن سعد بتار مدير مركز التطوع بوزارة الصحة " أن لدينا طاقم طبي تطوعي جاهز إذا دعت الحاجة لا قدر الله لتطوعهم " الجلسة السادسة " دور المشاركة المجتمعية في الجهات الحكومية في مواجهة أزمة كورونا حيث حيث أدار الجلسة الأستاذ أسامة آل زعير مدير البرامج والمشاريع بجمعية ريف الخيرية وناقشت الجلسة دور المشاركة المجتمعية في الجهات الحكومية في مواجهة أزمة كورونا بمشاركة الدكتور أبراهيم الحيدري المديرالتنفيذي لصندوق الوقف الصحي والأستاذ أحمد القاضي مدير عام العمل التنموي والتطوعي بوزارة الإسكان والذي أن الجهود التي تبذل حاليا تقدم نموجا مميز لمكافحة الازمة بحلول مبتكرة . وأضاف الأستاذ فايز بن سفر العمري المشرف العام على إدارة المسؤولية المجتمعية والاعمال التطوعية بوزارة الحج والعمرة أنه يجب أن لا ندير الازمات بقدر ما نرفع من سرعة الاستجابة وتقديم الدعم " الجلسة السابعة " توصيات للقطاع غير الربحي حيث أدار الجلسة الدكتور علي بن سليمان الفوزان و بمشاركة من سعادة الأستاذ سليمان الزبن وكيل وزارة المواد البشرية والتنمية الاجتماعية للتنمية و الدكتور عبدالرحمن بن عبدالعزيز السويلم رئيس مجلس إدارة جمعية عناية والدكتور عبدالرحمن بن ناصر الخريف وكيل وزارة التعليم للتعليم الجامعي وسعادة الدكتور سعدون السعدون رئيس مجلس الجمعيات الأهلية أ.د خالد آل عبدالرحمن رئيس مجلس جمعية أثر حيث أكد سعادة الأستاذ سليمان الزبن في ختام الملتقى على أن للجميع أدوار مهمة وتكاملية مع جميع الجهات في كل القطاعات و أن المجتمع السعودي بطبعه محب للخير والعطاء "
30 مارس 2020 - 6 شعبان 1441 هـ( 37 زيارة ) .
قدم نائب رئيس جمعية الكشافة العربية السعودية ، البروفيسور عبدالله بن سليمان الفهد اليوم، ورقة عمل عن " دور الكشافة في مواجهة الكوارث " ، ضمن فعاليات المخيم الكشفي الإلكتروني التقني الذي تُنظمه الإدارة العامة للأنشطة بالمؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني ، بالتعاون مع الادارة العامة لمركز التدريب الالكتروني ، وذلك عبر منصتي بورد ، واليوتيوب. وأوضح الفهد في بدايتها أن، مهمة الحركة الكشفية تتمثل في المساهمة في تربية الشباب، من خلال نظام القيم القائم على أساس وعد وقانون الكشافة، وذلك للمساعدة في بناء عالم أفضل حيث يستطيع الأشخاص تحقيق ذاتهم كأفراد فاعلين يلعبون دوراً هامـًا في بناء المجتمع ، وأن رؤيتها من أنه بحلول عام 2023، تكون الكشافة هي الحركة التربوية الشبابية الرائدة في العالم، لتمكين 100 مليون من الشباب ليكونوا مواطنين فاعلين في إحداث التغيير الإيجابي في مجتمعاتهم وفى العالم على أساس قيم مشتركة. وتناول نائب رئيس الجمعية في ورقته المبادرات التي قام بها مشروع رسل السلام في مجتمعات الكونغو و إيرلندا الشمالية، و قدموا المساعدة لّلاجئين السوريين للاندماج في مجتمعات ألمانيا و تركيا و لبنان و السويد و النمسا، و ساعدوا الأسر التي ألمت بها الكوارث في هاييتي و نيبال و السودان و اندونيسيا و الفلبين ، كما ساعدوا على إيقاف ظاهرة التنمّر في مدارس المملكة المتحدة و كوستاريكا و إثيوبيا و الولايات المتحدة الأمريكية. وأشار إلى أن الجمعية ستشارك في النسخة الخاصة من المخيم الكشفي العالمي على الإنترنتJOTI الذي ستطلقه المنظمة الكشفية العالمية خلال الفترة 3-5 ابريل لإلهام كشافة العالم حول مستجدات فايروس كورونا COVID-19. ثم استعرض الفهد أبرز الخطوات التي قامت بها الجمعية منذ بدء أزمة كورونا، كما قامت باختيار التواصل معها الكترونياً كإجراء احترازي لمواجهة الفايروس ، والدعوة الى تكوين الفريق الكشفي التطوعي السعودي لتفعيل الخطط الوقائية لمكافحة الفايروس ، وتحديد منسقين من القادة والرواد الكشفيين في جميع المناطق الادارية بالمملكة ، وشاركت مع المدينة الطبية الجامعية بجامعة الملك سعود في برنامج تدريبي توعوي عن بعد للتعامل مع فيروس كورونا والاحتياطات الواجب اتباعها اثناء العمل التطوعي ، شارك فيه أكثر من 200 جوال وقائد ورائد كشفي ، ونفذت دورات أخرى عن بعد في مواجهة الكوارث ، وقامت بحصر المتطوعين من منسوبيها الراغبين المشاركة مع الجهات ذات العلاقة. كما قامت الجمعية منذ بدء الأزمة ببث الرسائل التوعوية من خلال حساباتها على وسائل التواصل الاجتماعي.
8 مارس 2020 - 13 رجب 1441 هـ( 168 زيارة ) .
عقد في مركز الملك فهد للمؤتمرات بالعاصمة السنغالية داكار، منتدى منظمات المجتمع المدني 2020، تحت رعاية فخامة رئيس جمهورية السنغال، ماكي سال، وبحضور سفير خادم الحرمين الشريفين لدى السنغال، فهد بن علي الدوسري. وجاء افتتاح المنتدى بعنوان "دور منظمات المجتمع المدني في وحدة العالم الإسلامي وحفظ مؤسساته". كما حضر الافتتاح، عدد من سفراء الدول العربية والإسلامية المعتمدين لدى السنغال.
8 مارس 2020 - 13 رجب 1441 هـ( 69 زيارة ) .
اختتمت كلية الملك فهد الأمنية ندوة المجتمع والأمن الثامنة بعنوان (العمل التطوعي الأمني.. أهميته ومجالاته وسبل استثماره في تحقيق الأمن وتعزيزه)، تحت رعاية وزير الداخلية الأمير عبدالعزيز بن سعود بن نايف بن عبدالعزيز، وافتتحها نائب وزير الداخلية الدكتور ناصر بن عبدالعزيز الداود. وهدفت الندوة إلى نشر الوعي في العمل التطوعي الأمني وإبراز مزاياه للفرد والمجتمع، وطرق استثماره في تحقيق الأمن وتعزيزه، وبحث سبل تطوير العمل التطوعي الأمني، حيث يعتبر موضوع العمل التطوعي أحد مرتكزات رؤية المملكة 2030. وتضمنت الندوة 6 جلسات تحدث خلالها المشاركون في عدة محاور، أبرزها مفهوم العمل التطوعي ودوره المجتمعي، والمنطلقات الشرعية والنظامية في مجال العمل التطوعي، وواقع العمل التطوعي الأمني ومجالاته العملية، والوسائل والآليات لتفعيل دور العمل التطوعي الأمني في تحقيق الأمن وتعزيزه، والنموذج المقترح لتفعيل العمل التطوعي في مجال الأمني، ومؤشرات تخطيطية لتفعيل دور العمل التطوعي في تحقيق وتعزيز الأمن الاجتماعي في المجتمع السعودي. وترأس مساعد وزير الداخلية لشؤون التقنية الأمير الدكتور بندر بن عبدالله المشاري آل سعود، الجلسـة الخامسة التي شملت المحور الخامس ممثلًا في دور العمل التطوعي الأمني في تحقيق الأمن وتعزيزه فـي المجتمع السعودي. كما ترأس اللواء الدكتور خالد بن سعد السرحاني الجلسة السادسة، والتي تضمنت موضوع (التطوع بالمديرية العامة للدفاع المدني: واقع وطموح في ضوء رؤية المملكة العربية السعودية 2030)، واسـتـدامـة العمل التطوعي الأمني للأشخاص ذوي الإعاقة بالتعليم الجامعي، ونموذج مقترح لتفعيل العمل التطوعي في المجال الأمني. من جهة أخرى، بيّن المحاضر بجامعة نيوهيفن بالولايات المتحدة الأمريكية الدكتور مايكل جينكينز في ورقته العلمية (استخدام الشرطي نظرية النوافذ المحطمة لتعزيز استراتيجيات منع الجريمة الاجتماعية)، جدوى التعاون المجتمعي التطوعي بين أفراد الحي الواحد للحد من الجريمة الكبيرة بمنع الجرائم الصغيرة مثل سرقة السيارات أو تحطيم النوافذ. وقدَّم المحاضر بجامعة الملك سعود الدكتور عبدالإله الشهراني، ورقة علمية بعنوان ( الضوابط الشرعية والنظامية في مجال العمل التطوعي)، مبيّناً أن العمل التطوعي بدأ ظهوره كوظيفة حديثة عام 1898م، لافتاً إلى أن العمل التطوعي بدأ كعمل مؤسسي في المملكة العربية السعودية عام 1928م، حيث تُعدّ المملكة رائدة العمل التطوعي على المستوى الدولي.
7 مارس 2020 - 12 رجب 1441 هـ( 84 زيارة ) .
وقع مركز الملك سلمان للإغاثة والأعمال الإنسانية عدة اتفاقيات على هامش منتدى الرياض الدولي الإنساني الثاني المنعقد خلال المدة من 1-2 مارس 2020 م في الرياض. ووقع المركز اتفاقية تعاون مشترك مع منظمة الاغتنام للتنمية البشرية بقيمة 1,495,200 دولار أمريكي لتأمين وتوزيع سلال غذائية في ولايات الخرطوم، وجنوب كردفان، وشمال دارفور، والبحر الأحمر، والنيل الأزرق، وسنار بجمهورية السودان خلال شهر رمضان المبارك، يستفيد منها 229,266 ألف فرد لسد حاجة الأسر الموجودة في مناطق النزوح وتخفيف حدة الفقر. كما وقع المركز اتفاقية مشتركة مع الهيئة العالمية للإغاثة والرعاية والتنمية لتأمين وتوزيع سلال غذائية في شهر رمضان المبارك للعام 1441هـ لفقراء المجتمع المستضيف واللاجئين الروهينجا في محافظات شيتاغونغ، وكوميلا، وسيراج غنج ، ونيلفماري، ومخيمات اللاجئين في منطقة كوكس بازار بجمهورية بنجلاديش، بتكلفة 732,594 دولارًا أمريكيًا، يستفيد منها 119,240 فردًا. ووقع المركز اتفاقية تعاون مشترك مع الهيئة الخيرية الأردنية الهاشمية لتأمين وتوزيع سلال غذائية خلال شهر رمضان المبارك 1441هـ في مناطق غزة والقدس والضفة الغربية بدولة فلسطين، بقيمة مليون دولار أمريكي، يستفيد منها 62,670 من الأسر الأكثر احتياجًا. كما وقع مركز الملك سلمان للإغاثة مشروعًا لتشغيل مركز الأطراف الصناعية في محافظة عدن / المرحلة الثانية بقيمة 896,088 ألف دولار أمريكي، يستفيد منها 1,091 فردًا، بالتعاون مع الجمعية الدولية لحماية المتضررين من الحروب والكوارث، بهدف تركيب الأطراف الصناعية بأنواعها وتوفير خدمة إعادة التأهيل الوظيفي للأطراف الصناعية، وتقديم خدمات التأهيل النفسي للمصابين ومتابعتهم والاستفادة منهم في خدمة المجتمع، وبناء القدرات للكادر الطبي والفني مهنيًا وعلميًا ورفع قدراته للتعامل مع الحالات النوعية.
7 مارس 2020 - 12 رجب 1441 هـ( 69 زيارة ) .
شاركت جمعية زمزم للخدمات الصحية التطوعية الخيرية بمنطقة مكة المكرمة في فعاليات الملتقى الثامن للجودة في العمل الخيري " تناغم وتكامل " الذي تنظمه الهيئة السعودية للمواصفات والمقاييس والجودة بجدة اليوم . وشملت مشاركة الجمعية ورقة عمل بعنوان "بناء نتائج التميز"، وذلك ضمن رؤية وأهداف الجمعية وسعياً منها لنقل خبراتها في مجال الجودة, حيث تضمنت ورقة العمل النهج الذي سلكته الجمعية لنمو عجلة التطوير المؤسسي فيها على صعيد الأعمال الداخلية الذي انعكس إيجاباً على جميع أعمالها الخارجية ، وكسب ثقة الأطراف التي تتعامل مع الجمعية من داعمين ومستفيدين. من جانبه عبر المتحدث الرسمي باسم الجمعية بشيت بن حمد المطرفي عن اعتزازه بثقة جهات القطاع الخيري بخبرات زمزم عبر اختيارها للمشاركة في الملتقى ، مشيراً إلى أن الجمعية بدأت رحلتها المتميزة مع الجودة في عام 2009م ومنذ ذلك الوقت وهي تسعى إلى التطوير والتحسين من خلالها. وبين أن الجمعية تسعى إلى تسخير كل ما يمكن أن يضيف إلى أعمالها من نمو وتميز، ومن ذلك إصدارها لسبعة تقارير للاستدامة وباعتماد من منظمة المبادرة العالمية للتقارير ‪GRI‬ ، إضافة إلى إصدارها ثلاثة تقارير لدراسات الأثر والعائد الاجتماعي على الاستثمار الذي يعد من ضمن التقارير المتميزة على المستوى الإقليمي .
7 مارس 2020 - 12 رجب 1441 هـ( 94 زيارة ) .
برعاية معالي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية رئيس مجلس إدارة بنك التنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي، نظم بنك التنمية الاجتماعية الملتقى الدوري الثاني لوسطاء التمويل الأصغر، في فندق كراون بلازا بمدينة الرياض بحضور صاحبة السمو الملكي الأميرة موضي بنت خالد بن عبدالعزيز الأمينة العامة لمؤسسة الملك خالد ورئيسة مجلس إدارة جمعية النهضة، ومعالي نائب وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية الأستاذ ماجد الغانمي، ومعالي مساعد وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية الأستاذ محمد الجاسر، ووكيلة تمكين المرأة في وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية هند الزاهد، بالإضافة إلى حضور ممثلي أكثر من 100 وسيط تمويل أصغر، معتمد من قبل البنك. ويأتي هذا الملتقى ضمن أدوار البنك الإستراتيجية المعنية بتطوير قطاع التمويل الأصغر وتقديم الدعم للجمعيات والمؤسسات الأهلية لخدمة الشرائح المستهدفة. وانطلق الملتقى باستعراض خطة التحول الإستراتيجي لبنك التنمية الاجتماعية 2020 - 2025م ومستهدفات البنك لتنمية قطاع التمويل الأصغر أبرزها تخصيص 10.5 مليار سعودي كتمويلات للمستفيدين من أصحاب الأعمال الحرة والمشاريع متناهية الصغر. تلاه عقد جلسة حوارية استهدفت استعراض الفرص والممكنات للجمعيات في ممارسة التمويل الأصغر، بتعظيم العائد المسترد من كل الأوقاف وبرامج المسؤولية الاجتماعية مع القطاع الخاص، والحوافز المقدمة من منظومة البيئة الداعمة لقطاع التمويل الأصغر. عقب ذلك أطلق البنك أول نظام للتصنيف والائتمان للجمعيات والمؤسسات الأهلية، لرفع كفاءة شركاء التمويل والمستفيدين وفق معايير مهنية، من خلال بناء سجل ائتماني للمستفيد، مما يتيح للمتميزين ائتمانياً منتجات وفرص إضافية، وكذلك رفع كفاءة الشركاء من خلال قياس بعض المؤشرات وأبرزها "كفاءة إدارة التحصيل، تنوع المنتجات، كفاءة تدوير المحفظة".
5 مارس 2020 - 10 رجب 1441 هـ( 109 زيارة ) .
عبر 4 توصيات هامة تعزز الصحة والتنمية والاستثمار في الطفولة.. اختتم يوم أمس منتدى الرياض الدولي الإنساني الثاني الذي أقيم تحت رعاية خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبد العزيز آل سعو وافتتحه صاحب السمو الملكي الأمير فيصل بن بندر بن عبدالعزيز أمير منطقة الرياض وبحضور عدد من الخبراء والممارسين والأكاديميين والباحثين وصناع السياسات. وشارك في المنتدى 1,280 مشاركًا يمثلون 80 دولة يشكلون 228 جهة خارجية و156 داخلية منها 21 منظمة أممية و46 منظمة حكومية بينهم مسؤولو ورؤساء هيئات إنسانية أممية ودولية، وممثلون عن مؤسسات المجتمع المدني والمنظمات غير الحكومية والقطاع الخاص والأوساط الأكاديمية و11 جامعة، والمجموعات البحثة المتخصصة، بالإضافة إلى حضور بعض المهتمين بالشأن الإنساني. وصدر عن المنتدى في ختام جلساته أمس «بيان الرياض» الذي تضمن 4 توصيات رئيسة. التوصيات الأربعة الأولى.. تعزيز الربط بين العمل الإنساني والتنموي من خلال التنفيذ الكامل لالتزامات قرار الجمعية العامة للأمم المتحدة 72/279 بشأن إعادة وضع نظام الأمم المتحدة الإنمائي، بما في ذلك تنفيذ اتفاق التمويل وإطار المساءلة الإدارية، وإطار عمل الأمم المتحدة للتنمية المستدامة من أجل تعزيز التعاون بين التنمية الإنسانية والسلام، والحد من احتياجات الناس والمخاطر على مدى عدة سنوات، واستمرار الدعوة إلى تعزيز التعاون بين الجهود التنموية والإنسانية والسلام؛ للحد من الاحتياجات الإنسانية والمخاطر وأوجه الضعف على مدى عدة سنوات بالاستناد إلى الميزة النسبية لمجموعة متنوعة من الجهات الفاعلة ومن خلال نتائج جماعية واضحة وقابلة للقياس تسهم في وتحقيق أهداف التنمية المستدامة، وتستند إلى آليات المساءلة المعززة. كما تضمن استمرار تعزيز التعاون الإنساني والتنموي؛ لتحقيق اتساق وكفاءة أكبر في العمل الإنساني والتنموي في الأزمات، والانتقال لتنمية مستدامة طويلة الأجل؛ للحد من المخاطر وبناء القدرة على الصمود. الثانية.. تعزيز الصحة في السياق الإنساني من خلال التركيز على الأمراض المعدية، واستخدام أهداف التنمية المستدامة أداة لدعم نهج تعاونية متكاملة لوضع إطار مستدام للقضاء على الأمراض المعدية، وتبادل المعلومات الهامة المستمدة من أنظمة الإنذار المبكر؛ لضمان التدخلات المبكرة ومكافحة الأمراض بطريقة أكثر فاعلية من جميع الجهات الفاعلة وأصحاب المصلحة. الثالثة.. بحث الدوافع المرتبطة بمشكلة الهجرات الجماعية عبر البحار من أفريقيا إلى دول الخليج وأوروبا في الحالات الإنسانية من خلال فهم أشمل لنطاق مشكلة الهجرة، بما في ذلك الدوافع المختلفة والمترابطة، والاتجاهات ونقاط الضعف، ومراعاة الممارسات الإيجابية في بلدان المنشأ والعبور والمقصد، وذلك للتحكم بشكل أفضل في ديناميكية تدفقات الهجرة واسعة النطاق، والاستفادة من المناقشة في هذا المنتدى للمساهمة في تحقيق الميثاق العالمي للهجرة الآمنة والنظامية والمنتظمة (GCM)، وكذلك هدف التنمية المستدامة 10.7؛ لتيسير الهجرة وتنقل الأشخاص على نحو منظم وآمن ومنتظم ومتسم بالمسؤولية، من خلال تنفيذ سياسات الهجرة المخطط لها التي تتسم بحسن الإدارة. الرابعة.. الاستثمار في الطفولة المبكر اختصت بالمرأة والطفل وذوو الاحتياجات الخاصة في مناطق النزاع والكوارث وتحديات العمل الإنساني من خلال الاستثمار المتزايد والدعم المتعدد القطاعات للأطفال الصغار ومقدمي الرعاية في حالات الأزمات والنزوح له تأثير فوري ودائم على حماية حقوق الطفل والنهوض بها، وإنشاء مجتمعات سلمية ومستقرة في المستقبل، وضرورة الاستثمار في الطفولة المبكرة لتحقيق اتفاقية حقوق الطفل، والالتزامات المتعلقة باتفاقية حقوق الأشخاص ذوي الاحتياجات الخاصة، وكذلك تحقيق العديد من أهداف التنمية المستدامة، والاستثمار في تنفيذ وتطوير مشاريع التدخلات الإنسانية للأشخاص ذوي الإعاقة؛ لضمان حيادية الاستجابة الإنسانية ومراعاة كرامة وحقوق جميع الأشخاص.
5 مارس 2020 - 10 رجب 1441 هـ( 301 زيارة ) .
انطلقت فعاليات ملتقى التطوع المتخصص والمحترف لتحقيق رؤية ٢٠٣٠ والذي نظمه المركز السعودي للمسؤولية الاجتماعية بالشراكة مع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في مقر وكالة الأنباء السعودية (واس) برعاية حصرية من بنك الجزيرة وذلك بعد أن أقر مجلس الوزراء نظام العمل التطوعي مؤخراً. وشمل الملتقى ندوة وورشة عمل وعرض تجارب ناجحة ومعرضاً مصاحباً حضره أكثر من ٩٠٠ مستفيد، وقدم ورشة العمل المدرب مقبول العلياني مستشار تطوير الأعمال شملت الممارسات الاحترافية للعمل التطوعي وكيف يكون المتطوع مميزاً في مجاله. وبعدها تم عرض عدد من التجارب الناجحة بدأها فريق غوث للإنقاذ حيث قدم مؤسس الفريق منصور العاطفي تجربة أول فريق بحث وإنقاذ عربي بعدها قدم الأستاذ سعود السبيعي مدير إدارة المسؤولية الاجتماعية بنادي الهلال تجربة النادي التطوعية والتي وجدت نجاحاً كبيراً وتفاعلاً لا مثيل له. بعدها انطلقت الندوة الرئيسية بعنوان “التطوع المحترف لتحقيق رؤية ٢٠٣٠” والتي ضمت عبدالله الفوزان أمين عام مركز الملك عبدالعزيز للحوار الوطني وفهد العليان رئيس مجموعة المسؤولية الاجتماعية ببنك الجزيرة ومشاعل المبارك مدير عام إدارة التطوع بوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية وهاني المقبل مستشار تطوير الأعمال الريادية، فيما أدار الندوة الإعلامي محمد الوهيبي. وبدأت المبارك بعرض خاص عن بوابة التطوع وعن تجربة الوزارة في مجال التطوع المحترف وعن آخر ما وصلت له في هذا الموضوع من سن تنظيمات وتشريعات ستسهم في تميز العمل التطوعي في المملكة وتحقيق أهداف رؤية ٢٠٣٠ في هذا المجال. من جهته، أكد الفوزان أن مركز الملك عبدالعزيز للحوار الوطني قدم أكثر من 5 آلاف متطوع وأن هناك خطة مميزة لتخريج متدربين في مجال الحوار وخلافه بدعم من المركز، وأن هناك تواصلاً دائماً مع الجهات المعنية من أجل استقطاب كفاءات يتم تدريبها باحترافية عالية وتزويدها بسلاح التدريب لكي تكون عنصراً فاعلاً في المجتمع، وأن السعودية مثال يحتذى بها لآن لديها الإحساس تجاه العالم وتجد المملكة تساهم في أغلب الكوارث في العالم الإسلامي والعالم بشكل عام وتمد يد العون لهم في محنهم.
5 مارس 2020 - 10 رجب 1441 هـ( 101 زيارة ) .
تحت رعاية صاحب السمو الملكي الأمير عبدالعزيز بن سعود بن نايف بن عبدالعزيز وزير الداخلية، انطلقت اليوم أعمال ندوة "المجتمع والأمن" في دورتها الثامنة بعنوان (العمل التطوعي الأمني أهميته، مجالاته، وسبل استثماره في تحقيق الأمن وتعزيزه)، التي ينظمها مركز الدراسات والبحوث بكلية الملك فهد الأمنية بقاعة الملك فيصل في فندق الإنتركونتننتال بالرياض. وتناولت الندوة التي تستمر ليومين في جلستها الأولى برئاسة وكيل جامعة نايف العربية للعلوم الأمنية سابقا الدكتور علي بن فايز الجحني محور (مفهوم العمل التطوعي ودوره المجتمعي)، وكان عنوانا للورقة العلمية التي قدمها مدير المتابعة بالإدارة العامة بتعليم محافظة الطائف الدكتور فيصل بن صالح السليماني، عرف خلالها الأبعاد الاجتماعية للعمل التطوعي وإبرازه في المجتمع السعودي وفق رؤية المملكة 2030. ونوّه بأهمية تدعيم هذا المفهوم لصالح المجتمع عن طريق رفع مستوى الخدمة أو توسعها، والتعرف على كيفية توفر الخدمات التي يصعب على المؤسسات الحكومية تقديمها، لما تتسم به الأجهزة التطوعية من مرونة وسرعة في الحركة مما يؤكد أهمية إتاحة الفرصة للمواطنين بالإسهام في الأعمال التطوعية واتخاذ القرارات حيال الأعمال المجتمعية وما يخدم مجتمعاتهم، مشيراً إلى أنواع الأعمال التطوعية مثل الحفاظ على البيئة وتقديم الخدمات بسهولة عن طريق الشبكة العنكبوتية والتطوع في مواسم الحج والعمرة وغيرها، موصيا إلى استخدام جميع الوسائل المتاحة لتوصيل أهمية العمل التطوعي في حياة المجتمعات وجعلها ثقافة تتبناها جميع فئات المجتمع من الجنسين. حقيبة مفاهمية قيمية للمتطوع عقب ذلك أكد الدكتور عبدالرحمن الصايع من الإدارة العامة للتعليم بمنطقة جازان أهمية العمل التطوعي في المجال الأمني في ورقته العلمية بعنوان (حقيبة مفاهمية قيمية للمتطوع في المجال الأمني)، والتأكيد كذلك على أهمية أن يحظى المتطوع أمنياً بإدراك المفاهيم المجتمعية الإيجابية البناءة وأن تكون جزء من حياته وشخصيته. وبيّن أن هناك حاجة إلى التعامل مع مفهوم التنشئة الاجتماعية من خلال ممارسة وشخصية المتطوع الأمني، وتطبيق مفهوم الضبط الاجتماعي وهو سيطرة اجتماعية مقصودة هادفة لها قوة اجتماعية لإحداث الاستقرار في المجتمعات، والعمل من منطلق مفهوم القيم الخلقية التي تمكن المتطوع من إصدار الحكم الأخلاقي الذي يتفق مع طبيعة الأعراف والقوانين الاجتماعية. وقدم العقيد الدكتور سعد بن عميقان الدوسري من المديرية العامة للأمن العام ورقة عمل بعنوان (مفهوم العمل التطوعي ودوره في المنظمات الأمنية من وجهة نظر إدارية)، تحدث فيها عن مصطلح سلوك المواطنة التنظيمية باهتمام الباحثين في علم الإدارة وعلم النفس والتربية وعلم الاجتماع حيث تنوعت الدراسات والبحوث والمؤلفات والكتب التي تناولت هذا المصطلح في الآونة الأخيرة رغم محدوديتها. وعرّج على تعريف سلوك المواطنة من منظور إسلامي وأنها مجموعة العلاقات والروابط والصلات التي تنشأ بين دار الإسلام وقاطنيها سواء كانوا مسلمين أو ذميين أو مستأمنين، وأنها مجموعة من الحقوق والواجبات التي يتمتع بها كل طرف، مشيراً إلى أن مصطلح سلوك المواطنة يستدعي وجود علاقة بين الدولة والوطن والمواطن، موصياً على ترسيخ قيم العمل الإسلامية للضباط والأفراد وترسيخ سلوك المواطنة والعدالة التنظيمية للعاملين في الأجهزة الأمنية، وتحفيز العمل التطوعي في الأجهزة الأمنية والسعي نحو تطوير القيادات الأمنية والموارد البشرية. تعزيز العمل التطوعي التنظيمي من جانبه قدم العقيد الدكتور نايف بن سليمان المطلق أحد منسوبي كلية الملك فهد الأمنية ورقة علمية بعنوان (دور قيادة الموارد البشرية في تعزيز العمل التطوعي التنظيمي .. القيادة الخدمية كنموذج)، مورداً فيها دور القيادة الخدمية في تعزيز السلوك التطوعي التنظيمي، مستعرضاً لمفهوم السلوك التطوعي والقيادة الخدمية والتطبيقات والرؤية النقدية لنموذج القيادة الخدمية المعززة للسلوك التطوعي في المنظمات، مشيراً إلى خصائص وسمات القائد الخدمي وهي الاتصال الجيد والقدرة على الإقناع والالتزام بتطوير المرؤوسين والتعاطف مع الآخرين وبعد النظر وبث روح الجماعة والتشجيع على التفكير والمبادرة، موصياً ببناء خطط للتعاقب الوظيفي، واكتشاف وتطوير القيادات الإدارية، وتأسيس مركز لتطوير القيادات الإدارية في المجالات الأمنية، والأخذ بالاعتبار جدارات القيادة الخدمية المؤسسة للسلوك التطوعي. وبين المحاضر بجامعة نيوهيفن بالولايات المتحدة الأمريكية الدكتور مايكل جينكينز في ورقته العلمية (استخدام الشرطي بنظرية النوافذ المحطمة لتعزيز استراتيجيات منع الجريمة الاجتماعية)، جدوى التعاون المجتمعي التطوعي بين أفراد الحي الواحد في الحد من الجريمة الكبيرة بمنع الجرائم الصغيرة مثل سرقة السيارات أو تحطيم النوافذ بأن يتولى البحث عنها مؤهلين من أفراد الحي بالتعاون مع عناصر الشرطة ليتولى المحققون البحث في الجرائم الخطيرة مثل القتل، وأن نجاح هذه النظرية بعد تطبيقها في بعض المجتمعات الأمريكية جاء نتيجة التواصل المستمر بين أفراد شرطة الحي وساكنيه وخلق وسائل التواصل بينهما. المنطلقات الشرعية والنظامية في مجال العمل التطوعي وتناولت الجلسة الثانية لندوة " المجتمع والأمن" الثامنة محور (المنطلقات الشرعية والنظامية في مجال العمل التطوعي)، وأدارها معالي رئيس جامعة نايف العربية للعلوم الأمنية الدكتور عبدالمجيد بن عبدالله البنيان، التي طرحت خلالها المحاضرة بجامعة القصيم الدكتورة رجاء محيي الدين حسنين ورقتها العلمية بعنوان (اهتمام السنة بالعمل التطوعي)، مبينة أن التطوع في السنة هو التبرع بالمبادرة والتقرب بعمل الخير لتحقيق التعاون والألفة بين أفراد المجتمع، وتقديم يد العون ماديا أو معنويا إلى فرد أو مجموعة هم بحاجة إليه دون مقابل، مبرزة أهمية التطوع من خلال محوري الاستفادة من الموارد البشرية للمساهمة في عمليات البناء الاجتماعي والاقتصادي، كذلك الاستخدام الأمثل للموارد المتاحة للإسهام في تخفيض تكاليف الإنتاج، مؤكدة أنه تكمن أهمية العمل التطوعي في مشاركة المواطنين في قضايا مجتمعهم، ويربط بين الجهود الحكومية والأهلية، لافتة النظر إلى أنه وردت في السنة النبوية أحاديث كثيرة تدل على فضل العمل التطوعي، موصية بعقد مثل هذه المؤتمرات لترسيخ مفهوم العمل التطوعي للحفاظ على النسيج الاجتماعي، وأن المستقبل الأفضل يأتي بتكامل عناصر الأمن في المجتمع. عقبها قدم المحاضر بجامعة الملك سعود الدكتور عبدالإله الشهراني ورقة علمية بعنوان ( الضوابط الشرعية والنظامية في مجال العمل التطوعي)، مبينا أن العمل التطوعي بدأ ظهوره كوظيفة حديثة عام 1898م، مشيرا إلى أن بداية العمل التطوعي كعمل مؤسسي في المملكة العربية السعودية بدأ في عام 1928م، حيث تعدّ المملكة رائدة العمل التطوعي على المستوى الدولي، مبيناً أن الفريق التطوعي هم مجموعة من الأفراد يمارسون عملاً تطوعياً تحت قيادة موحدة لتحقيق أهداف مشتركة ومحددة بناء على أطر نظامية وإجراءات موضوعية بإشراف الجهة المستفيدة، لافتاً النظر إلى أن الشريعة اعتنت بالعمل التطوعي ويوجد في نصوص الكتاب والسنة التي تحث عليه بعبارات كالبر والإحسان والرحمة والصدقة وتفريج الكربة وإغاثة الملهوف، متطرقاً لمجالاته وصوره من أهمها الإسهام في خدمة المجتمع أوقات الأزمات والشدائد وبناء المساجد وإعمارها ونظافة البيئة والمحافظة عليها، مؤكدا أهمية تنظيم وتطوير العمل التطوعي ونشره وتنظيم العلاقة بين أطراف العمل وتنمية قدرات المتطوعين وتوجيهها وتعزيز قيم الانتماء للعمل الإنساني والمسؤولية الاجتماعية، وأن يكون التطوع مرخصاً من جهات الاختصاص لمزاولته. بعدها استمع المشاركون في الندوة لورقة علمية بعنوان (أثر مجالات التطوع في الارتقاء بالعمل التطوعي الأمني) قدمها المحاضر بجامعة الأمير سلطان الدكتور عبدالقادر الخطيب، الذي تطرق لمعنى العمل التطوعي، ومعنى العمل التطوعي الأمني، وطرق الارتقاء والتطوير في العمل التطوعي الأمني وعناية الشريعة به وتشجيعها على التعاون في العمل التطوعي وتطويره. وفي نهاية الجلسة قدم الدكتور جون ديكارلو من جامعة نيوهيفين ورقته العلمية بعنوان (هل يمكن أن يؤثر الجهاز الشرطي على الفعالية الجماعية للمجتمع)، مستدلاً بمشروع بحثي شمل 5 آلاف شخص من المدنيين لدراسة الجهد الجماعي في الحفاظ على أمن مجتمعاتهم عن طريق التعاون بين أفراد المجتمع وتبادل المعلومات مع أجهزة الشرطة، والتبليغ عن الممارسات غير السوية في الأحياء والشوارع، وحيث أثبتت التجربة أن اهتمام أفراد المجتمع على تعزيز أمنهم يعتمد على التعاون وبذل الجهود في نشر ثقافة الوعي للتنبه لكل ما قد يعمل على تخريب أمن مجتمعهم، والإسهام مع أفراد الشرطة في تعزيز هذا الأمن وعدم مغادرة تلك الأحياء للبحث عن أحياء أخرى آمنة. واقع العمل التطوعي الأمني ومجالاته العلمية وجاءت الجلسة الثالثة للحديث عن محور عنوانه (واقع العمل التطوعي الأمني ومجالاته العلمية)، حيث رأس أعمال الجلسة معالي مدير جامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية الدكتور أحمد بن سالم العامري، قدم خلالها المهندس رفعت باسروان مدير اتحاد بيوت الخبرة بجامعة أم القرى، ورقة علمية عنونها (العمل التطوعي الأمني قوة بشرية واقتصادية كاملة)، الذي يقوم على ثلاثة عناصر هي المتطوعون والمجتمع والجهات، موضحاً مجال مشاريع التقنيات الحديثة والتخصصات الدقيقة، وذلك حسب شرائح المجتمع وأنواع الأنشطة، والشرطة المجتمعية وإشراكها للمجتمع باختيار أساليب مبتكرة لجذب تفاعل أفراد المجتمع عبر اختيار أفضل العبارات المحفزة ليكون الفرد مسؤولا، وتشكيل فرق تطوعية للخدمة المجتمعية ودعمها وتوزيع مهامها. ثم قدم الدكتور أحمد بن يحيى الزهراني المحاضر بكلية الملك فهد الأمنية ورقة بعنوان ( واقع العمل التطوعي الأمني ومجالاته العملية)، حيث عدد المجالات التي تغطيها الجمعيات التطوعية في المملكة شملت الثقافة والفنون والأبحاث والطوارئ والإغاثة والرياضية والإسكان وغيرها، ومنها أوضح أنه لا يوجد في هذه المجالات طابع أمني باستثناء الجمعيات الأمنية وهذه المشكلة على مستوى العالم، والمحصورة منها في المملكة حوالي 28 جمعية أمنية، حاصراً المشكلات الرئيسية للتطوع في عدم وجود توازن بين الجمعيات والمساحة الجغرافية، ولا يوجد توازن بين المجتمعات الحالية ووضع المشاكل الأمنية، وعدم توضيح الاحتياجات الحقيقية للعمل، وضعف الموارد المالية. وأوضح الدكتور صالح بن إبراهيم الصنيع أحد منسوبي جامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية سابقاً في ورقته بعنوان ( برامج العمل التطوعي تحقق الأمن الوطني)، إن أول مرة وجهت المديرية العامة للدفاع المدني في عام 1967م نداء غير إجباري إلى المواطنين للتطوع في الدفاع المدني من خلال فروعها أثناء الاعتداء الإسرائيلي على بعض الدول العربية، مستعرضاً ستة مجالات يقترح خلالها برامج العمل التطوعي الساعية لتحقيق الأمن الوطني (الأسري -المؤسسات الأمنية- الخيرية- الإعلامية- الأحياء- مؤسسات التعليم). وفي ختام الجلسة قدم الدكتور السعيد عواشرية من جامعة باتنة في الجزائر، ورقة بعنوان ( مظاهر العمل التطوعي الأمني في مجال التعليم والتدريب ودرجة تطبيقها من طرف الجمعيات التطوعية في ضوء تقديرات أعضائها)، حدد خلالها أهم مظاهر العمل التطوعي الأمني في مجال التعليم والتدريب، والكشف عن واقع تطبيق أعضاء الجمعيات التطوعية، ودور العمل التطوعي في تكملة العمل الحكومي، ودور التعليم والتدريب في العمل الخيري الأمني لـ (أمن الدين والنفس, وأمن النسل والعرض والعقل والمال)، موصياً بتنمية الوعي بأهمية العمل التطوعي في مجال التعليم والتدريب بمختلف أهدافه، وتصحيح المعتقدات الخاطئة بشأن العمل التطوعي، وتيسير التشريعات والإجراءات الخاصة بالعمل التطوعي.تحت رعاية صاحب السمو الملكي الأمير عبدالعزيز بن سعود بن نايف بن عبدالعزيز وزير الداخلية، انطلقت اليوم أعمال ندوة "المجتمع والأمن" في دورتها الثامنة بعنوان (العمل التطوعي الأمني أهميته، مجالاته، وسبل استثماره في تحقيق الأمن وتعزيزه)، التي ينظمها مركز الدراسات والبحوث بكلية الملك فهد الأمنية بقاعة الملك فيصل في فندق الإنتركونتننتال بالرياض. وتناولت الندوة التي تستمر ليومين في جلستها الأولى برئاسة وكيل جامعة نايف العربية للعلوم الأمنية سابقا الدكتور علي بن فايز الجحني محور (مفهوم العمل التطوعي ودوره المجتمعي)، وكان عنوانا للورقة العلمية التي قدمها مدير المتابعة بالإدارة العامة بتعليم محافظة الطائف الدكتور فيصل بن صالح السليماني، عرف خلالها الأبعاد الاجتماعية للعمل التطوعي وإبرازه في المجتمع السعودي وفق رؤية المملكة 2030. ونوّه بأهمية تدعيم هذا المفهوم لصالح المجتمع عن طريق رفع مستوى الخدمة أو توسعها، والتعرف على كيفية توفر الخدمات التي يصعب على المؤسسات الحكومية تقديمها، لما تتسم به الأجهزة التطوعية من مرونة وسرعة في الحركة مما يؤكد أهمية إتاحة الفرصة للمواطنين بالإسهام في الأعمال التطوعية واتخاذ القرارات حيال الأعمال المجتمعية وما يخدم مجتمعاتهم، مشيراً إلى أنواع الأعمال التطوعية مثل الحفاظ على البيئة وتقديم الخدمات بسهولة عن طريق الشبكة العنكبوتية والتطوع في مواسم الحج والعمرة وغيرها، موصيا إلى استخدام جميع الوسائل المتاحة لتوصيل أهمية العمل التطوعي في حياة المجتمعات وجعلها ثقافة تتبناها جميع فئات المجتمع من الجنسين. حقيبة مفاهمية قيمية للمتطوع عقب ذلك أكد الدكتور عبدالرحمن الصايع من الإدارة العامة للتعليم بمنطقة جازان أهمية العمل التطوعي في المجال الأمني في ورقته العلمية بعنوان (حقيبة مفاهمية قيمية للمتطوع في المجال الأمني)، والتأكيد كذلك على أهمية أن يحظى المتطوع أمنياً بإدراك المفاهيم المجتمعية الإيجابية البناءة وأن تكون جزء من حياته وشخصيته. وبيّن أن هناك حاجة إلى التعامل مع مفهوم التنشئة الاجتماعية من خلال ممارسة وشخصية المتطوع الأمني، وتطبيق مفهوم الضبط الاجتماعي وهو سيطرة اجتماعية مقصودة هادفة لها قوة اجتماعية لإحداث الاستقرار في المجتمعات، والعمل من منطلق مفهوم القيم الخلقية التي تمكن المتطوع من إصدار الحكم الأخلاقي الذي يتفق مع طبيعة الأعراف والقوانين الاجتماعية. وقدم العقيد الدكتور سعد بن عميقان الدوسري من المديرية العامة للأمن العام ورقة عمل بعنوان (مفهوم العمل التطوعي ودوره في المنظمات الأمنية من وجهة نظر إدارية)، تحدث فيها عن مصطلح سلوك المواطنة التنظيمية باهتمام الباحثين في علم الإدارة وعلم النفس والتربية وعلم الاجتماع حيث تنوعت الدراسات والبحوث والمؤلفات والكتب التي تناولت هذا المصطلح في الآونة الأخيرة رغم محدوديتها. وعرّج على تعريف سلوك المواطنة من منظور إسلامي وأنها مجموعة العلاقات والروابط والصلات التي تنشأ بين دار الإسلام وقاطنيها سواء كانوا مسلمين أو ذميين أو مستأمنين، وأنها مجموعة من الحقوق والواجبات التي يتمتع بها كل طرف، مشيراً إلى أن مصطلح سلوك المواطنة يستدعي وجود علاقة بين الدولة والوطن والمواطن، موصياً على ترسيخ قيم العمل الإسلامية للضباط والأفراد وترسيخ سلوك المواطنة والعدالة التنظيمية للعاملين في الأجهزة الأمنية، وتحفيز العمل التطوعي في الأجهزة الأمنية والسعي نحو تطوير القيادات الأمنية والموارد البشرية. تعزيز العمل التطوعي التنظيمي من جانبه قدم العقيد الدكتور نايف بن سليمان المطلق أحد منسوبي كلية الملك فهد الأمنية ورقة علمية بعنوان (دور قيادة الموارد البشرية في تعزيز العمل التطوعي التنظيمي .. القيادة الخدمية كنموذج)، مورداً فيها دور القيادة الخدمية في تعزيز السلوك التطوعي التنظيمي، مستعرضاً لمفهوم السلوك التطوعي والقيادة الخدمية والتطبيقات والرؤية النقدية لنموذج القيادة الخدمية المعززة للسلوك التطوعي في المنظمات، مشيراً إلى خصائص وسمات القائد الخدمي وهي الاتصال الجيد والقدرة على الإقناع والالتزام بتطوير المرؤوسين والتعاطف مع الآخرين وبعد النظر وبث روح الجماعة والتشجيع على التفكير والمبادرة، موصياً ببناء خطط للتعاقب الوظيفي، واكتشاف وتطوير القيادات الإدارية، وتأسيس مركز لتطوير القيادات الإدارية في المجالات الأمنية، والأخذ بالاعتبار جدارات القيادة الخدمية المؤسسة للسلوك التطوعي. وبين المحاضر بجامعة نيوهيفن بالولايات المتحدة الأمريكية الدكتور مايكل جينكينز في ورقته العلمية (استخدام الشرطي بنظرية النوافذ المحطمة لتعزيز استراتيجيات منع الجريمة الاجتماعية)، جدوى التعاون المجتمعي التطوعي بين أفراد الحي الواحد في الحد من الجريمة الكبيرة بمنع الجرائم الصغيرة مثل سرقة السيارات أو تحطيم النوافذ بأن يتولى البحث عنها مؤهلين من أفراد الحي بالتعاون مع عناصر الشرطة ليتولى المحققون البحث في الجرائم الخطيرة مثل القتل، وأن نجاح هذه النظرية بعد تطبيقها في بعض المجتمعات الأمريكية جاء نتيجة التواصل المستمر بين أفراد شرطة الحي وساكنيه وخلق وسائل التواصل بينهما.
2 مارس 2020 - 7 رجب 1441 هـ( 60 زيارة ) .
بحضور الشيخ عبدالرحمن بن محمد بن راشد آل خليفة رئيس المجلس الأعلى للشؤون الإسلامية، تم افتتاح فعاليات الندوة العلمية السنوية الثانية حول «الأسس الشرعية لبناء واستقرار المجتمع» المقامة تحت رعايته في مركز عيسى الثقافي. كما حضر افتتاح الندوة الدكتور فريد يعقوب المفتاح وكيل الشؤون الإسلامية بوزارة العدل والشؤون الإسلامية والأوقاف، وفضيلة الشيخ عدنان القطان رئيس الدائرة الشرعية بمحكمة التمييز رئيس بعثة مملكة البحرين للحج والسيد يوسف الصالح ورئيس مجلس الأوقاف الجعفرية، ونخبة من العلماء ورجالات الدين والشريعة. وخلال كلمته الافتتاحية، أكد فضيلة الدكتور الشيخ راشد محمد الهاجري، رئيس مجلس الأوقاف السنية، ان مملكة البحرين تمتلك بفضل الله مقومات الأمن والاستقرار والرقي والحضارة. وقال إن مؤسسات المجتمع بجميع أنواعها وأشكالها التي تتميز بالعطاء تتطلع إلى مستقبل مشرق، ومن هنا فلا بد من التحلي بروح المسؤولية في الحفاظ على مكانة مملكة البحرين ودعم أمنها واستقرارها، وأن يأخذ كل منا دوره بكل همة وعزيمة ومن دون تفريط بأي من واجبات الوطن وحقوقه. وأضاف الهاجري: «إن من أعظم النعم التي أنعم الله بها علينا في بلادنا مملكة البحرين الاستقرار وبسط الأمن ورخاء العيش، وإن نعمة الأمن والاستقرار ركيزة مهمة تقوم عليها الأوطان ويتحقق من خلالها الرقي والتنمية، وتحفظ بها الإنجازات والمكتسبات». وأكد الهاجري ضرورة الحرص على حسن التعامل مع قنوات التواصل والمنصات الإعلامية، والحذر من المنصات والمواقع القائمة على ترويج الأكاذيب والأراجيف وقلب الحقائق وخداع الناس. وذكر الهاجري ان هذه الندوة العلمية تأتي من منطلق المسؤولية الملقاة على عاتقها، وتفاعلا وتعزيزا للخطة الوطنية لتعزيز الانتماء الوطني وترسيخ قيم المواطنة التي تقوم عليها وزارة الداخلية مشكورة لتشارك في البناء والاستقرار، جنبا إلى جنب مع المؤسسات الرسمية والأهلية، وتبرز الجوانب الشرعية الفاعلة في البناء والاستقرار التي تبين كمال الشريعة الإسلامية في الحفاظ على بناء وأمن المجتمعات، وتصحيح المفاهيم الخاطئة عن الشريعة الإسلامية في البناء والاستقرار، من خلال محاور موضوعات الندوة العلمية. واشتملت جلسات الندوة العلمية الرئيسية على مناقشة محاور بناء المجتمع واستقراره في ضوء المصادر الشرعية والحضارة الإسلامية، ومرتكزات بناء واستقرار المجتمع ومقوماته، والمواثيق المجتمعية وأثرها في تعزيز بناء واستقرار المجتمع، والظواهر والمهددات لبناء واستقرار المجتمع.
29 فبراير 2020 - 5 رجب 1441 هـ( 101 زيارة ) .
تحت رعاية صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، نائب رئيس الدولة، رئيس مجلس الوزراء، حاكم دبي، رعاه الله، وبدعم من مجلس دبي لمستقبل العمل الإنساني، تنطلق فعاليات الدورة الـ 17 من مؤتمر ومعرض دبي الدولي للإغاثة والتطوير - ديهاد في الفترة من 10 إلى 12 مارس المقبل في مركز دبي الدولي للمؤتمرات والمعارض، فيما يستقطب الحدث هذا العام أكثر من 6,000 زائر ومشارك من أكثر من 84 دولة على مدار 3 أيام. بينما يستضيف المؤتمر أكثر من 50 خبيراً في مجال المساعدات الإنسانية من المنطقة والعالم لمشاركة أفكارهم وخبراتهم حول التحديات الإنسانية الملحة في أفريقيا، كما سيشهد هذا التجمع الإنساني الأبرز 8 جلسات غنية و14 ورشة عمل متخصصة حول الأساليب الجديدة المتبعة في تلبية احتياجات الأفراد الذين يرزحون تحت الظروف الصعبة في القارة الأفريقية. ويقام هذا الحدث الإنساني الهام هذا العام تحت شعار «الإغاثة، أفريقيا محوراً»، ويهدف إلى تسليط الضوء على التحديات التي تواجه الأفراد والمجتمعات في أفريقيا والتطرق إلى احتياجات العاملين في قطاع الإغاثة والتطوير الذين يعانون من ظروف صعبة خلال قيامهم بعملهم في أفريقيا. ويأتي مؤتمر ومعرض «ديهاد» في الوقت الذي تواجه فيه القارة الأفريقية التي يقدر عدد سكانها بحوالي 1.3 مليار شخص في 54 دولة تحديات إنسانية متعددة بين نزاعات وكوارث وهجرة قسرية وأزمات لاجئين ونقص في التغذية وتغير في المناخ ونزوح داخلي، ما يؤثر سلباً على موارد هذه القارة. ومع توقع البعض بأن يصل عدد سكان القارة إلى 2.4 مليار بحلول عام 2050 يهدف مؤتمر ومعرض «ديهاد» إلى تسليط الضوء على أبرز التحديات التي تواجهها القارة السمراء.
25 فبراير 2020 - 1 رجب 1441 هـ( 184 زيارة ) .
أعلن مركز الملك سلمان للإغاثة والأعمال الإنسانية عن تفاصيل منتدى الرياض الدولي الإنساني بدورته الثانية الذي سينظمه المركز بالشراكة مع الأمم المتحدة ومنظماتها الإنسانية خلال الفترة من 6 إلى 7 رجب 1441هـ الموافق 1 - 2 مارس 2020م ، في فندق كروان بلازا بمدينة الرياض، تحت رعاية خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبدالعزيز آل سعود -حفظه الله-، وحضور صاحب السمو الملكي الأمير فيصل بن بندر بن عبدالعزيز أمير منطقة الرياض. جاء ذلك خلال المؤتمر الصحفي الموسع الذي عقده مساعد المشرف العام للتخطيط والتطوير بمركز الملك سلمان للإغاثة الدكتور عقيل بن جمعان الغامدي رئيس اللجنة الإشرافية للمنتدى أمس، بحضور ممثلي وسائل الإعلام المختلفة. وأوضح الدكتور عقيل الغامدي أن المنتدى يعد في نسخته الثانية امتدادًا للمناسبات والفعاليات الإنسانية العالمية الرامية لمواكبة أحدث التطورات ذات الصلة بالعمل الإنساني والإغاثي واستحداث تدابير عملية وفعالة تراعي الاحتياجات المتغيرة على أرض الواقع، مبينًا أن المنتدى يوفر على مدى يومين منصة مثالية تجمع بين المختصين وكبار صناع القرار من كافة أطياف المجتمع الإنساني الدولي، ويشارك فيه ممثلون رفيعو المستوى للهيئات والمؤسسات الأممية والعالمية والمحلية. وتابع الغامدي أن المنتدى سيعقد بمشاركة 1.280 ممثلاً من 80 دولة يشكلون 228 جهة خارجية و156 جهة داخلية منها 21 منظمة أممية و46 منظمة حكومية بينهم مسؤولي ورؤساء هيئات إنسانية أممية ودولية وممثلين عن مؤسسات المجتمع المدني والمنظمات غير الحكومية والقطاع الخاص والأوساط الأكاديمية و11 جامعة والمجموعات البحثية المتخصصة، وسيقوم باستعراض وتعديل المبادرات الإنسانية لتعكس آخر التطورات على أرض الواقع من أجل تحسين مستوى الخدمات والمساعدات المقدمة لضحايا الكوارث الطبيعية والنزاعات، بمن فيهم اللاجئون وغيرهم من الفئات التي تحتاج مساعدات عاجلة، كما سيتم عقد ثماني جلسات علمية وجلستين في مجال الإعلام وجلسة في المجال التطوعي بمشاركة 61 متحدثًا. وعن أبرز أجندة المنتدى أوضح الغامدي أنه سيناقش عدة محاور تشمل سبل تعزيز الربط بين العمل الإنساني والتنموي والتدخل الإنساني المبتكر في المجال الصحي، والتحديات الإنسانية لمشاكل الهجرة من البلدان الإفريقية، وحماية الأطفال والنساء والشباب في مناطق النزاعات والكوارث، والممارسة المهنية المبنية على البراهين في العمل الإنساني.. مشيرًا إلى أنه سيتم على هامش المنتدى إقامة المعرض المصاحب للفعاليات بمشاركة 27 جهة منها 11 جهة دولية مهتمة بالشأن الإنساني والإغاثي.. مفيدًا أنه إضافة إلى ذلك سيتم تنظيم المعرض الفني الإنساني الذي يعد دعمًا للفن وتفعيلاً للجانب الإنساني في مختلف مجالات الحياة؛ حيث يُسهم في إيجاد مساحة للفنانين والمبدعين المهتمين بإظهار المجال الإنساني بأعمالهم الفنية على نطاق واسع، كما يهدف لإثراء العمل الإنساني وإلى تبادل الخبرات بين الفنانين ليلتقوا في مكان واحد يتشاركون فيه الحس الإبداعي.
24 فبراير 2020 - 30 جمادى الثاني 1441 هـ( 93 زيارة ) .
نظم ملتقى تكافل الاجتماعي لقاءه الدوري الأول في موسمه الثاني تحت عنوان "تجربتي في العمل الخيري" للمهندس عبدالعزيز بن عبدالله حنفي رئيس مجلس جمعية تحفيظ القرآن الكريم بجدة. وقد أكد م. حنفي أن الالتزام بالتخصص هو طريق النجاح لكل جمعية خيرية وهو التوجه الذي تعمل عليها وزارة العمل والتنمية الاجتماعية. وقال: إن الإخلاص هو أبرز مقومات العمل الخيري وهناك العديد من المقومات التي تجعل الجمعيات ناجحة في عملها وهي أن تكون متخصصة في مجالها وتعمل على تطوير هذا المجال بالتعرف على أبرز التجارب الناجحة في العمل الخيري في العالم وتجربة تكافل في هذا المجال تجربة رائدة ومثال حي حيث ساهم نجاحها في زيادة الإقبال على خدماتها وبرامجها حيث ترعى الجمعية نحو 13 ألف يتيم ويتيمة في منطقة المدينة المنورة. وخلص م. حنفي في ختام حديثة الى أن مقياس النجاح يكمن في مخرجات الجمعيات والإنجازات التي تقدمها تلك المخرجات تكون نتاج وضع ضوابط للعمل الخيري ويمكن تقسيمها إلى ضوابط عامه تتناسب مع العمل الخيري وضوابط خاصة تتناسب مع طبيعة المؤسسة وأهدافها وتوجهاتها ومن تلك الضوابط توضيح الالية الموضوعة لتنفيذ اهداف الجمعية وتوضيح أهداف الجمعيات وخططها وبرامجها والكوادر البشرية التي تعتمد عليها الجمعيات الخيرية وبرامج التدريب المقدمة لهم دورات تحسين أداء وكفاءة العاملين في تلك الجمعيات وتسهيل الإجراءات الرسمية والتقليل منها وخصوصاً تلك التي تؤدي الى الإحساس بالإحباط. وفي ختام الملتقى دار نقاش بين الضيف والحضور من قيادات ومنسوبي الجمعيات الخيرية في المنطقة حول تطوير العمل الخيري وأبرز التجارب والخبرات التي يحملها ضيف الملتقى حول المواضيع والقضايا التي تواجه الجمعيات الخيرية. كما عبر رئيس مجلس الجمعيات الأهلية بمنطقة المدينة المنورة وأمين عام جمعية تكافل د. عبدالمحسن الحربي عن شكره للضيف الكريم، مشيداً بالتجربة الثرية التي يحملها مقدماً له درع تذكاري وشهادة وقف نخلة باسمه ضمن مشروع أوقف نخلة لأيتامنا والذي تنفذه الجمعية. الجدير بالذكر أن ملتقى تكافل الاجتماعي جاء بتوجيه من الأمير فيصل بن سلمان ويهدف لنقل المعارف والخبرات الرائدة في قطاع المنظمات غير الربحية للمساهمة في رفع مستوى التنمية الاجتماعية من خلال لقاء يجمع المهتمين في تنمية القطاع غير الربحي للخروج بمعلومات وخبرات جديدة تسهم في تنمية هذا القطاع الحيوي.
23 فبراير 2020 - 29 جمادى الثاني 1441 هـ( 61 زيارة ) .
تحت رعاية الشيخ خليفة بن حمد بن عبدالله آل خليفة، بإنابة يوسف بن أحمد الممثل الشخصي لراعي الفعالية، أقيمت فعالية تكريمية لمنتسبي مركز المحرق للرعاية الاجتماعية بمناسبة الاحتفال بذكرى ميثاق العمل الوطني لمملكة البحرين، وتم توزيع بعض الهدايا. وصرح ممثل راعي الفعالية بأنه «لا بد من أن نتشارك المناسبات السعيدة والوطنية مع مختلف شرائح المجتمع، على رأسهم كبار السن، ففيهم الخير والبركة، وهم أصحاب الأيادي التي بذلت وأعطت من عمرها وضحت لبناء هذا الوطن»، مشيرا إلى أن هذا التكريم هو أبسط ما يمكن أن نقدمه لهؤلاء الذين أسهموا في رفعة البلد وتقدمه، من خلال عملهم كبحرينيين في مختلف الأعمال، سواء كانت صغيرة أو كبيرة، فمنذ القدم والبحريني محب لعمله ووطنه وقيادته. كما نقل أحمد شكر راعي الحفل الجزيل للمساهمين في نجاح الفعالية، وهم كل من مجموعة داداباي ورئيس مجلس الإدارة محمد أحمد علي داداباي، وسيتي سنتر البحرين، ومجموعة رامي للفنادق والشقق والمصايف، وحاتم داداباي المدير التنفيذي لمجموعة عباس داداباي، ومجموعة إبراهيم عبدالوهاب، ومدير بنك الإثمار سامي الخاجري، وفندق ميركيور، وذلك على حضورهم ودعمهم الكريم.
22 فبراير 2020 - 28 جمادى الثاني 1441 هـ( 106 زيارة ) .
عقد مجلس أمناء "مؤسسة جائزة الأميرة صيته بنت عبدالعزيز للتميز في العمل الاجتماعي" اجتماعه الثالث عشر،برئاسة معالي وزير العمل والتنمية الاجتماعية رئيس مجلس أمناء الجائزة المهندس أحمد بن سليمان الراجحي ، وذلك بمقر الجائزة في مدينة الرياض. ورحّب الراجحي في بداية الاجتماع بأعضاء وعضوات مجلس أمناء الجائزة، مؤكداً أهمية العمل الاجتماعي وتطويره وتعزيزه وأثره البارز والملموس على الفرد والمجتمع في المملكة. وأوضح الأمين العام للجائزة الدكتور فهد بن حمد المغلوث بنود الاجتماع التي تم المصادقة عليها من قبل رئيس أعضاء مجلس الأمناء واعتماد أسماء الفائزين بالجائزة في دورتها السابعة لعام 2019م. من جهتها وقعت مؤسسة جائزة الأميرة صيتة بنت عبدالعزيز للتميز في العمل الاجتماعي ومجلس الجمعيات الأهلية بالمملكة اتفاقية تعاون لتأصيل العمل الاجتماعي على المستوى المحلي بمقر الجائزة بالرياض. وشهد توقيع الاتفاقية حضور وزير العمل والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي وصاحبة السمو الأميرة نوف بنت عبدالله بن محمد بن سعود الكبير رئيسة اللجنة التنفيذية بالجائزة وعضو مجلس الأمناء، والأمين العام الدكتور فهد بن حمد المغلوث و رئيس مجلس الجمعيات الأهلية بالمملكة الدكتور سعدون بن سعد السعدون. وحضر توقيع الاتفاقية واجتماع مجلس الأمناء، أعضاء وعضوات مجلس الأمناء بالجائزة، صاحبة السمو الأميرة نورة بن عبدالله بن محمد بن سعود الكبير عضو مجلس الأمناء، وصاحبة السمو الملكي الأميرة عادلة بنت عبدالله بن عبدالعزيز عضو مجلس الأمناء، وصاحب السمو الأمير سعود بن فهد بن عبدالله بن محمد بن سعود الكبير عضو مجلس الأمناء، وصاحب السمو الأمير سلمان بن محمد بن سلمان بن محمد بن سعود بن فيصل عضو مجلس الأمناء، ومعالي الدكتور بندر بن عبدالمحسن القناوي عضو مجلس الأمناء. وهدفت اتفاقية التعاون إلى تشجيع روح المنافسة بين الجمعيات الأهلية المتميزة لتحفيز العمل الاجتماعي واستدامته والتنسيق والتعاون بين الجائزة والمجلس لدعم الجمعيات الأهلية الواعدة وإبراز ونشر تجارب الجمعيات الأهلية ومشاريعها الناجحة في العمل الاجتماعي.
22 فبراير 2020 - 28 جمادى الثاني 1441 هـ( 77 زيارة ) .
عقدت الجمعية الخيرية لحفظ النعمة بمنطقة عسير " شكر " أمس، الملتقى السنوي للجمعية العمومية، وانتخاب أعضاء مجلس إدارة الجمعية الجديد، وذلك في القاعة الكبرى بأبها. وبدأ الحفل المعد بهذه المناسبة بتلاوة آيات من القرآن الكريم, ثم ألقى رئيس مجلس إدارة جمعية حفظ النعمة بمنطقة عسير عثمان بن محمد البشري كلمة أكد خلالها، أن الجمعية بمنطقة عسير سعت لأن تكون نواة للعمل الخيري من خلال المساهمة في حفظ فائض طعام المناسبات والمطاعم والمتاجر والفنادق وإعادة توزيعه على المستحقين والمحتاجين وفق أرقى معايير الجودة والسلامة, حيث تم تنفيذ آلاف الجولات الميدانية بالتعاون مع المتطوعين لحفظ فائض الطعام, إلى جانب المساهمة في التوعية والتثقيف والتوجيه بخطورة الإسراف والتبذير وانعكاساته على الدين والاقتصاد والبيئة. وبين البشري أنه تم تبنّي العديد من المشروعات التثقيفية لتحسين العادات الغذائية للمجتمع والتي تحد من الإسراف والهدر في الطعام ،مشيراً إلى أن القيادة الرشيدة في المملكة تبنّت تطبيق البرنامج الوطني للحد من الفقد والهدر في الغذاء بالمملكة, والذي يعد إحدى مبادرات التحول الوطني لتحقيق رؤية المملكة 2030 والذي تنفذه المؤسسة العامة للحبوب. عقب ذلك استعرض المدير المالي للجمعية عبدالرحمن طالع التقرير المالي للعام 2019م, والميزانية التقديرية للعام 2020م, ثم شاهد الحضور عرضاً مرئياً عن نتائج الفقد والهدر في المملكة العربية السعودية. وفي نهاية الحفل تم إعلان أسماء أعضاء مجلس إدارة الجمعية الجديد, وتكريم الجهات المشاركة والرعاة.
22 فبراير 2020 - 28 جمادى الثاني 1441 هـ( 66 زيارة ) .
شاركت جمعية سيهات للخدمات الاجتماعية أمس، في اللقاء التشاوري الثاني بين جامعة الإمام عبدالرحمن بن فيصل والجمعيات الخيرية، بحضور معالي مدير جامعة الإمام عبدالرحمن بن فيصل، الدكتور عبدالله بن محمد الربيش، ووكيل الجامعة للدراسات والتطوير وخدمة المجتمع الدكتور عبدالله بن حسين القاضي. واستعرض المدير التنفيذي بالجمعية حبيب محيف، خلال اللقاء برامج وإنجازات الجمعية التي تأسست منذ 59 عامًا، وسعيها الجاد في إرساء التنمية المستدامة وخدمة المجتمع من خلال برامجها الاجتماعية والتنموية وأنشطتها المتنوعة، إضافة لطرحه عدة تحديات على طاولة النقاش، ومنها كيف يتم الانتقال من الرعوية إلى التنموية، وكيف تستطيع الجمعيات أن تحقق الاستدامة المالية، وكيف نصنع الفرص التطوعية لجيل المستقبل من الشباب والشابات. وتضمن اللقاء التعريف بالعمادة وأنشطتها ودورها، وما هي الخدمات التي بالإمكان تقديمها للمجتمع، واستعراض الخدمات التي تقدمها الجمعيات المشاركة، وما هي مرئياتهم في أوجه التعاون.
20 فبراير 2020 - 26 جمادى الثاني 1441 هـ( 162 زيارة ) .
تنظم مؤسسة محمد بن سلمان «مسك الخيرية» بالتعاون مع مركز الملك عبدالعزيز الثقافي العالمي «إثراء» مجموعة تواصل شباب دول العشرين «Y20 « التي انطلقت أعمالها شهر فبراير الجاري في العاصمة الرياض، تمهيدًا لطرح التوصيات للنظر فيها واعتمادها للبيان الختامي، الذي سيتم رفعه لقادة دول مجموعة العشرين خلال اجتماعهم المقبل نهاية شهر نوفمبر القادم، حيث من المنتظر أن تتناول القمة الشبابية مناقشة السياسات وتطويرها لصالح الشباب في جميع أنحاء العالم، وذلك عبر 3 محاور رئيسة تشمل: المواطنة العالمية، وحل المشكلات بصورة فعالة وسط الاختلافات الثقافية، وتمكين الشباب وإعداد القادة المتّسمين بالمرونة والحيوية في ظل عالم متغير،إضافة إلى الاستعداد لمواكبة تحديات المستقبل والتغلب عليها. يذكر أن مجموعة شباب العشرين (Y20) مجموعة مستقلة تمثل شباب العالم، وهي إحدى مجموعات التواصل الثمان الرسمية التي يقودها منظمات المجتمع المدني في البلد المضيف، تحت مظلة مجموعة العشرين وتشمل: مجموعة الأعمال (B20)، ومجموعة المجتمع المدني (C20)، ومجموعة العمال (L20)، ومجموعة الفكر (T20)، ومجموعة المرأة (W20)، ومجموعة العلوم (S20)، ومجموعة المجتمع الحضري (U20)، ومجموعة الشباب (Y20).
19 فبراير 2020 - 25 جمادى الثاني 1441 هـ( 95 زيارة ) .
أقامت جمعية الكلمة الطيبة في مركز المحرق النموذجي، الحفل النهائي لمبادرة سمو الشيخ عيسى بن علي آل خليفة لإعداد القادة الشباب برعاية السيد أيمن بن توفيق المؤيد وزير شؤون الشباب والرياضة وبحضور الدكتور بدر عثمان مال الله المدير العام للمعهد العربي للتخطيط والسيد حسن بوهزاع رئيس جمعية الكلمة الطيبة، حيث تم تسليم شهادات الدبلوم لـ 90 شاباً وشابة مشاركين في المبادرة، حيث فازت 5 مشاريع بمنحة تدريبية للمعهد العربي للتخطيط بدولة الكويت الشقيقة والتي تكفل بها المعهد. وبهذه المناسبة، أوضح حسن بوهزاع رئيس جمعية الكلمة الطيبة أن مبادرة إعداد القادة الشباب في مملكة البحرين برعاية سمو الشيخ عيسى بن علي بن خليفة آل خليفة، مبادرة تنموية نوعية تعكس الإيمان بالقدرات الإبداعية للشباب البحريني في قيادة مستقبل المملكة نحو آفاق أرحب في كل المجالات. وأعرب بوهزاع عن فخره، لهذه المبادرة التي دشنها سمو الشيخ عيسى بن علي آل خليفة في سبتمبر الماضي وهو ما يؤكد حرص سموه على مساندة مبادرات تطوير الشباب البحريني والخليجي في شتى المجالات، كما أشاد بوهزاع على التعاون المثمر والشراكة الاستراتيجية مع المعهد العربي للتخطيط بدولة الكويت الشقيقة الذي يوفر برامج متطوّرة من خلال خبراء متخصصين طوال مدة المبادرة وبدوره كشف الدكتور بدر مال الله العثمان المدير العام للمعهد العربي للتخطيط على أهمية المبادرات البناءة التي تصب في الاستثمار في العنصر البشري في مملكة البحرين، والتي تخدم خطط التنمية الشاملة التي تقوم بها الدولة في بناء قدرات كوادرها الوطنية وتأهيلها لتقود المستقبل نحو مزيد من التقدم. من أجل تحقيق أقصى استفادة ممكنة للمشاركين